採用・転職市場動向ベトナムの採用・転職市場の動向 (2023年7月～9月)ベトナムでの、2023年7月～9月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、金融業界やIT業界は例年に比べても採用活動への影響が見受けられ、増員募集は全体的に少なく、欠員補充が多い状況です。しかし、新規設立企業は増加傾向にあり、設立に伴う採用ニーズが増えて...
採用・転職市場動向韓国の採用・転職市場の動向 (2023年7月～9月)韓国での、2023年7月～9月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、欠員補充が落ち着き、新たなポジションの採用（特に営業職）を開始する企業が目立っています。日系企業は日本本社との連携の為、依然として日本語を求める依頼が多い状況です。
採用・転職市場動向インドの採用・転職市場の動向 (2023年7月～9月)インドでの、2023年7月～9月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、自動車関連の企業に加え、商社などの採用も活発化しています。経済成長が見込まれるインド市場への期待から、特に営業拡大を目的とした採用活動が多く、インド国内で日本人を採用する企業の動きは...
お知らせドイツ３拠点目としてミュンヘンオフィスを開設世界11ヵ国で人材紹介事業を展開するJAC Groupは、ドイツ南部における日系企業への支援を強化するため、2023年10月2日（月）ミュンヘンにドイツでは３つ目のオフィスを開設しました。ドイツの中でも最も大企業が集中している都市であり中小企業も多く進出しており、経済規模ではドイツトップクラスの産業...
お知らせモロッコ地震の被害に対するお見舞いと支援についてモロッコ地震の被害に対するお見舞いと支援についてこの度のモロッコ地震で亡くなられた方々と、ご遺族の皆様に謹んでお悔やみ申し上げますとともに、被災された方々に心よりお見舞い申し上げます。本日、日本赤十字社に寄付を完了いたしましたことをご報告いたします。被災地の一日も早い復興を、心よりお祈り申し上げます...
お知らせ2023年度「PPPプロジェクト」で13,258本植樹しました世界12ヵ国で人材紹介事業を展開する業界大手のJAC Recruitmentは、社会貢献を目的として 2008 年より植林活動「PPPプロジェクト」を実施しており、2023 年度は 13,258本を植樹することとなりました。2023 年 12 月末時点で植樹の累計本数は141,189本となります。 ...
お知らせJAC Recruitment | 「女性のエンパワーメント原則（ＷＥＰｓ）」に署名JAC Recruitmentは、女性のエンパワーメント原則（Women's Empowerment Principles、以下WEPs）の趣旨に賛同し、同原則に基づき行動するためのステートメントに署名しました。企業がジェンダー平等を経営の核に位置付け、自主的に取り組むための行動指針です。
採用・転職市場動向アジア各国のホワイトカラー人材紹介市場の動向 (2023 年 4 月～6 月)世界 12 ヵ国で人材紹介事業を展開する株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント（代表取締役会長兼社長：田崎ひろみ 以下、JAC）は、JAC グループ各社の拠点を展開しているアジア各国での、2023 年 4 月～6 月のホワイトカラー人材紹介の市場動向をまとめました。
採用・転職市場動向シンガポールの採用・転職市場の動向 (2023年4月～6月)シンガポールでの、2023年4月～6月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、1 月～3 月に引き続き企業からの求人数は伸びており、新型コロナウイルスの影響による様々な海外渡航の制限が無くなったことから、特に日系企業の新規進出や M&A...
採用・転職市場動向マレーシアの採用・転職市場の動向 (2023年4月～6月)マレーシアでの、2023年4月～6月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、失業率は2023年5月に3.5％まで低下しました。失業者数は前年比で9.6％減少し、雇用者数は2.5％増加。これは労働市場の前向きな傾向であり、経済が雇用機会を創出を示唆していま...
採用・転職市場動向タイの採用・転職市場の動向 (2023年4月～6月)タイでの、2023年4月～6月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、日本人採用に関しては、業界問わず、経験者や高い語学スキル等を求める求人が増えています。そのため候補者はいるものの求めるスキルに合わず、採用活動が長期化するケースが増えています。
採用・転職市場動向インドネシアの採用・転職市場の動向 (2023年4月～6月)インドネシアでの、2023年4月～6月の国内情勢をふまえ、企業の採用動向、求職者の転職動向をまとめました。採用動向としては、日本本社からの交代要員不足を背景に、これまで以上に現地採用への切り替えを検討する企業が増加しています。非製造業では営業やバックオフィスの求人が多くなっています。
