採用・転職市場動向メディカル（医療）、ヘルスケア業界の採用市場動向医療機器やヘルスケア業界では、最先端の治療技術やデジタルヘルスの進化が注目されています。特にAIやIoTなどの技術が医療に革新をもたらしています。また、転職活動も活発で、製薬業界やMR職の採用ニーズも高まっています。メディカル（医療）、ヘルスケア業界の採用市場動向をまとめました。
採用・転職市場動向金融業界の採用市場動向金融業界では、異業界から金融業界に参入してくるケースが多く、特にIT系の企業やEC系の企業が決済事業に参入する際に、採用相談を多くいただいている状況です。また現在、さまざまな中小企業にて後継者不在が問題となっています。そのような背景から、M&A仲介会社への注目度も高まりを見せています。ここでは金融業...
採用・転職市場動向製造業界の採用市場動向製造業では、いわゆるDigital人材(IT人材)と言われる方の求人案件が非常に増えており、約50％がデジタル系求人となっています。変革期にある自動車業界では、多様な業界から人材を迎え入れています。製造業界全体の採用動向だけでなく、自動車業界と電気・重工業の採用動向に関して最新動向をふまえてまとめま...
採用・転職市場動向アジア各国のホワイトカラー人材紹介市場の動向 (2024年1月～3月)世界11ヵ国で人材紹介事業を展開するJACグループは、拠点を展開しているアジア各国での、2024年1月～3月のホワイトカラー人材紹介の市場動向をまとめました。
採用・転職市場動向エグゼクティブポジション・役員・幹部レベルの採用市場動向エグゼクティブ・役員・幹部レベルのポジションの採用動向は引き続き活発な状況が続く予測です。新規事業での採用やグローバル事業での採用、デジタル関連職でのエグゼクティブポジションのようにそれぞれの領域でどのような採用トレンドがあり、どのような人が求められているのか解説します。
採用・転職市場動向キャリア採用とは？中途採用との違いやメリットデメリット、成功させるポイントを解説キャリア採用とは、企業が経験豊富な人材を採用する際に使用される手法です。これにより、即戦力となる候補者を獲得し、組織の成長や競争力の向上を図ることができます。この記事ではキャリア採用と中途採用の違いをはじめ、キャリア採用を成功させるためにポイントを解説します。
採用・転職市場動向IT人材の採用を成功させる6つのポイントとはIT業界における人材採用市場は、現在大きな注目を集めています。DX（デジタルトランスフォーメーション）の進展やAIといった新たなテクノロジーの登場により、企業のIT部門は常に人材不足であることが多いです。ここでは、IT人材の採用市場動向について、現状と将来の展望をご紹介します。
採用・転職市場動向エネルギー業界の採用市場動向エネルギー業界はバイオマス、陸上風力、そして洋上風力と急拡大を続けています。今後は2030年のエネルギーミックス実現に向けた動きがさらに加速していくと予測しており、「脱炭素」、「SDGs」といったキーワードに付随した採用の動きが各社にて活発化しています。エネルギー業界の採用動向をまとめました。
採用・転職市場動向化学メーカー(化学/素材業界)の採用市場動向化学メーカー(化学/素材業界)も変化に対応すべく新たな取り組みを進めています。化学メーカー(化学/素材業界)の現状や採用市場動向と、化学・素材メーカーにおけるSDGsへの取組みとそれに伴う採用動向について解説します。
採用・転職市場動向建設・不動産業界の採用市場動向建設・不動産業界の最新動向と採用市場のトレンドを解説します。採用ニーズが高まっている建築・不動産デベロッパーにおけるDXの推進ポジションやSDGsを具現化するポジションに関して解説します。
採用・転職市場動向半導体業界の採用市場動向世界的な半導体不足の中でも、半導体業界の採用需要は高く、海外とも取引できる人材の採用ニーズも出てきています。半導体業界には、多くのメーカーや職種がありますが、JAC Recruitmentは半導体の専門チームがあり、ほぼすべてのメーカーをカバーできる体制を整えています。JAC...
採用・転職市場動向インフラ/プラント業界の採用市場動向インフラ業界では国内外で受注が好調である一方、現在は30～40代の建設コンサルタントが不足しています。プラント業界ではここ5～10年で中途採用を本格的にスタートしたという企業が非常に多くなっています。現在の最新状況をふまえたインフラ・プラント業界の採用動向をまとめました。
